岗位职责：
1.在招聘网站上发布招聘信息；
2.每日维护、更新、修改发布的帖子，做到信息发布及时准确有效；
3.搜集合格的简历，进行面试邀约；
4.做好每日员工入职资料的登记、回访和跟踪工作；
5.配合领导下达的其他事宜。
任职资格：
1.年龄要求23岁以上；
2.具备责任感、事业心，优秀的沟通能力、耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力等。
薪资福利：
基本工资加提成，月综合工资4000-6000＋，上不封顶，看个人能力。
工作时间：
8：30-17：00，午休两小时，周末双休，法定节假日正常休息。