任职要求
1、学历要求：大专及以上学历；
2、工作经验：具备 1 - 3 年相关工作经验，熟悉行业工作流程与规范；
3、技能要求：能够熟练使用电脑，精通 EXCEL、WORD 等常用办公软件，可高效进行数据处理、文档编辑等工作；
4、能力素质：具备较强的沟通协调能力，能够与团队成员、其他部门及外部合作伙伴保持良好沟通；工作认真负责，有高度的责任心和敬业精神；
岗位职责
1、库存管理：负责货品库存的全面管理工作，精准记录库存数据，并按照业务需求对数据进行细致分拆；
2、质量把控：严格把控货品质量，建立完善的质量检查机制，对入库、在库及出库的货品进行全方位质量检测，确保货品符合相关标准和要求。
3、货品堆放与发货管理：监督货品的合理堆放，确保仓库空间得到有效利用；严格执行先进先出的发货原则，避免货品积压过期，降低库存成本。
4、日常检查监督：每日对仓库的库存条件（如温度、湿度、通风等）以及货品摆放情况进行全面检查，及时发现并纠正不符合规定的问题，保障货品存储安全。
5、工作排班：能够接受季节性的两班倒工作安排，包括夜班，以确保仓库在不同时间段的正常运营。