岗位职责
核心能力要求
专业知识：精通国际贸易术语、海关编码（HS Code）、ATA Carnet等。
语言技能：流利英语为必备，多语种能力优先。
证书资质：持有APICS、CILT认证或报关员资格者优先。
1. 合规与风险管理
法规遵循：确保进出口流程符合各国海关法规、贸易协定（如INCOTERMS）及行业标准。
成本分析：监控运输、仓储、关税等费用，识别降本机会（如拼箱运输、关税优化）。
预算制定：编制年度物流预算，跟踪执行情况，实施动态调整策略。
合同谈判：主导运价谈判，争取长期协议价，优化付款条款与账期。
保险管理：评估货物保险需求，协调投保事宜，处理理赔纠纷。
团队建设：领导物流团队，明确KPI（如订单履约率、准时交付率），定期培训提升专业技能。
跨部门协同：联动采购、销售、财务部门，确保需求预测、订单执行与资金流无缝衔接。
客户沟通：处理大客户定制化需求，定期汇报物流绩效，提升客户满意度。
系统优化：推进TMS（运输管理系统）、WMS（仓储管理系统）及ERP集成，实现全链路可视化。
异常处理：主导解决清关延误、货损索赔、单证错误等突发事件，制定根因分析（RCA）报告。