岗位名称：人事行政专员
一、岗位职责
人力资源模块：
1.协助执行招聘计划，发布并维护招聘信息；
2.办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，建立并管理员工档案；
3.负责劳动合同、保密协议等人事文件的签订、续签与归档；
4.协助组织员工活动，推动企业文化建设；
5.负责日常考勤统计、核对及异常处理。
行政管理模块：
6.负责办公用品及设备的采购、登记、发放与库存管理；
7.起草、打印、归档各类行政文件；
8.协助整理投标相关资料；
9.完成上级交办的其他事务。
二、任职资格
1.1年以上人事行政相关工作经验，熟悉相关流程，有招投标经验者优先；
2.熟练使用Office办公软件，具备良好的Excel数据处理能力；
3.会开车，有驾驶证，工作细致、责任心强。