岗位职责：

1、战略规划与执行：根据公司整体战略，负责制定并执行投拓发展计划，包括市场研究、项目筛选、投资风险评估及决策建议；

2、项目开发与谈判：主导新项目的发现、调研、评估和谈判工作，确保项目符合公司战略方向和投资回报要求；

3、合作伙伴关系建立：建立并维护与政府机构、合作伙伴、金融机构等的良好关系，为项目落地提供有力支持；

4、项目团队领导：组建并管理投拓发展团队，包括团队招聘、培训、绩效考核及日常管理；

5、风险管理与控制：对项目进行全程风险管理，确保投资安全，及时应对和处理项目获取中的风险和问题；

6、投资分析与报告：编制投资分析报告，包括项目可行性分析、投资回报率预测等，为决策层提供决策依据；

7、政策法规研究：关注并研究相关行业政策法规，确保公司投资活动合法合规。

任职要求：

1、教育背景：本科及以上学历，金融、经济、房地产投拓、建筑市场管理等相关专业；

2、工作经验：8年以上投资、房地产、建筑等相关领域工作经验，其中至少3年担任高级管理职务；

3、关系背景：个人具有较高级别政府关系资源者优先录用，不受以上条件限制；

4、具备出色的投资分析、市场洞察和项目获取管理能力；

5、熟悉房地产投资、总包类建筑项目市场开发，金融措施，政府关系，并购、开发等流程；

6、精通财务分析和投资决策工具；

7、具备良好的谈判技巧和商务沟通能力；具备丰富的政府关系，超强的资源调度能力；

8、诚信正直，具备良好的职业操守和团队合作精神；积极主动，能够承受工作压力，勇于接受挑战；

9、具备高度的责任心和敬业精神，追求卓越的工作表现；

10、超强的资源整合、调动能力。

薪资标准：

1、年薪：100-500万（固定工资+绩效工资+提成+项目分红）

绩效要求：年度可落5个亿以上总包类项目或进行10个亿以上政府资金协调支持

2、工作时间：弹性工作时间，因关键事项或节点要求需要出场或进行关系调度时出席即可