1. 品牌战略制定：负责集团品牌体系规划与升级，制定年度品牌发展策略，明确建筑行业差异化定位，提升集团在工程总承包领域的专业品牌形象。

2. 品牌传播执行：

   • 策划并落地品牌营销活动（如大型工程开工/竣工仪式、行业峰会参展、技术研讨会等），扩大市场声量；

   • 管理官网、微信公众号、短视频等新媒体矩阵，输出高质量内容（项目案例解读、工程技术创新等），增强行业影响力；

   • 对接建筑行业媒体及协会，维护公关关系，处理突发品牌舆情。

3. 业务支持赋能：

   • 提炼重点项目（如EPC、地标建筑）的核心卖点，制作标准化宣传素材（标书品牌页、项目画册、宣传片等），助力投标与客户谈判；

   • 协同设计部、市场部，确保集团VI系统在各类物料、工地形象中的统一应用。

4. 雇主品牌建设：包装集团人才理念，策划雇主品牌活动（如“优秀工程师故事”“校园招聘计划”），提升招聘竞争力。

5. 数据分析与优化：监控品牌传播效果（媒体曝光量、活动转化率等），定期复盘并调整策略。

任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销、新闻传播、建筑类相关专业优先；

2、5年以上品牌管理经验，有建筑/工程类企业背景或服务过B2B品牌者加分；

3、熟悉新媒体运营、活动策划及公关传播，具备出色的文案与视觉审美能力；

4、逻辑清晰，抗压能力强，能适应项目制企业的快节奏工作。