岗位职责：​

1. 行程管理：负责老板日常行程安排，包括会议、商务洽谈、出差等，提前规划行程路线，协调各方时间，确保行程高效有序。​

2. 会议事务处理：协助组织公司各类会议，包括会议通知、资料准备、场地布置、会议记录等工作，跟进会议决议的执行情况。​

3.差旅安排：根据老板及公司员工出差需求，预订合适的机票、酒店、车票等，合理控制差旅成本，处理差旅报销相关事宜。​

4. 沟通协调：在各部门之间起到桥梁纽带作用，及时传递信息，协调解决部门间工作衔接问题，保障公司整体工作顺利推进。​

5. 其他行政事务：负责办公用品采购与管理、文件资料整理归档、公司日常行政事务处理等工作，完成上级交办的其他临时性任务。​

任职要求：​

1. 经验要求：1 年以上文员或行政助理工作经验，熟悉行政工作流程，有服务领导或管理岗位经验者优先。​

2. 技能要求：熟练使用 Office 办公软件，具备良好的文字处理和数据统计分析能力；有较强的语言表达和沟通能力，能与各部门有效协作。要求会开车，有7座的商务车驾驶经验优先。

3. 能力要求：工作细致认真，责任心强，具备优秀的时间管理和多任务处理能力，能够高效安排各项事务；具备较强的应变能力和决问题的能力，能灵活应对工作中的突发情况。

4. 职业素养：具备良好的职业道德和保密意识，能够严格保守公司机密和领导隐私。​​