岗位职责：
1.分析市场需求，设计符合客户需求的金融解决方案；
2.优化客户产品使用体验，提升服务转化效率；
3.构建并完善客户体系，提升客户满意度与忠诚度；
4.协同跨部门团队，推动金融产品的创新与升级，满足市场新需求。
任职要求：
1.年龄30-55岁，性别不限，本科及以上学历；
2.5年以上工作经验，有销售或客户服务背景者优先，具备良好的沟通能力和亲和力；
3.工作态度严谨认真，抗压能力强，能够快速适应并应用新产品知识。
薪资待遇：
✅ 薪资结构：
1.有责底薪12K-66K（具体根据个人能力）
2.月度业绩奖金+签约启动金1500元+年终保底奖金10万元
3.团队管理奖金+人才推荐双赢奖励
4.绩优长宏奖金池高达100万元
✅ 专属福利：
1.年度境内外五星级旅游游学
2.商业医疗保险+企业年金
岗位优势：
1.弹性工作时间，平衡工作与生活，享受更多自由空间；
2.完善的晋升机制，公开透明，为每一位努力的你提供广阔的发展平台；
3.丰富的培训资源，助力新人快速成长，成为行业专家。