工作职责：
1、负责集团公司战略执行落地。
2、负责完善公司制度管理体系建设并监督执行。
3、推进集团及下属公司经营目标分解、推进和监督执行。
4、具有较强的数据分析能力和逻辑思维能力。
任职要求：
1.、具有公司内部运营、项目管理经验（3年以上）。
2、具有制度建设、公司标准规范、流程标准建设等经验。
3、具有企业内部预算、经营目标制定、分解、执行、监督全周期管理经验。
4、高层领导工作对接经验。（直接对接总经理、高级经理、总监等角色的经验）
5、具有优秀的沟通能力，具有跨部门沟通及问题解决的经验。
6、了解过业财一体化