1、深度理解业务战略方向，拆解用户增长目标，基于对用户/场景的洞察，发掘增长机会，并制定用户增长策略，搭建、梳理平台的用户成长体系，以激活、留存、GMV、复购率为运营核心并对相关指标负责；

2、负责平台用户分层、画像分析，通过用户调研和数据挖掘深度洞察用户需求，优化漏斗，负责用户触达、转化、留存、付费的全链路转化提升；

3、广泛了解各类增长渠道和手段，洞察、关注、分析行业及渠道趋势，结合数据分析等，总结优秀增长案例、沉淀经验，举一反三、独立探索和打造创造性获取用户的新型渠道和方法，实现低成本用户增长；

4、熟悉用户生命周期，对品类用户特征、习惯、数据进行有效分析，设计增长方案，整合内外部和渠道资源，综合运用营销、运营等方法，协调和推动各方共同搭建增长链路（包括不限于裂变增长、触达策略、召回策略、渠道策略、营销传播、站内各场景漏斗转化率优化等策略），实现方案落地，提升用户新增和留存；

任职资格：

1、本科以上，5年以上头部互联网用户/平台运营相关工作经验，具备用户视角，及增长、数据、营销运营思维；

2、熟悉用户分层、福格行为模型、hooked模型、RFM模型、增长模型、用户激活、留存、召回等增长理论及应用；

3、有成熟的用户增长方法论，熟悉业内各头部公司打法，掌握常见的用户增长方法，如付费/免费推广，裂变营销，外部合作等；

4、有极强的结果导向思维、框架型系统化思维，具备数据驱动运营、深入分析能力，有较强的跨部门沟通与协作能力，有服务意识，有足够强的抗压能力。

5、带领团队挖掘用户成长密码。