一、岗位类型：生产线管理岗（区分自动线体、手工线体）
二、岗位任务：
1、全面负责连接器产品（如板对板、线对板、精密端子连接器等）在生产组装及测试环节的线体（自动线/手工线）日常运营管理，统筹人员、设备/工装、物料、工艺等资源，确保组装与测试流程高效执行、产品质量符合标准、现场安全规范落实，推动线体效率提升与团队能力成长，保障连接器产品按时、高质交付。
三、岗位设置说明
招聘两类线长，分别独立负责【自动线体】与【手工线体】67的生产管理，具体分工如下：
A：自动线体线长：管理以自动化设备（如自动压接机、自动插针机、视觉检测系统等）为主的生产线，聚焦设备运行稳定性、自动化节拍优化及批量生产效率。
B：手工线体线长：管理以人工组装+辅助工装（如简易压接工具、手动测试治具）为主的生产线，聚焦人员操作规范性、小批量多品种灵活性及手工质量控制。
四、任职要求：
1、教育背景：高中/中专学历，理工科相关专业更佳；具备3年以上连接器行业生产管理经验者可放宽。
2、工作经验：具备三年以上电子制造行业生产线管理经验，熟悉精密产品加工、组装及测试全流程。
3、通用能力：责任心强、抗压能力佳、细节导向；具备基础生产管理技能（如5S、质量分析、人员调度）；
4、优先项：
——熟悉连接器产品组装经验者优先考虑（如端子压接、插针、测试等组装测试环节）；
——熟练使用Excel统计生产数据、掌握PPT汇报者优先考虑。
生产拉长 生产组长 生产班长 生产领班