岗位职责：

1.战略规划与决策：参与公司整体战略规划制定，结合电力工程行业动态和公司实际，制定分管领域的长期发展战略和年度经营计划，确保与公司整体目标一致。对重大电力工程安装及新能源项目进行评估和决策，权衡成本、收益、风险等因素，为公司发展提供关键支持。

2.生产管理：全面负责电力工程安装项目的生产组织与实施，合理调配人力、物力和财力资源，确保项目按时、按质、按量完成。建立并优化生产流程和管理制度，提高生产效率和工程质量，降低生产成本。定期对生产情况进行分析和总结，及时发现问题并采取有效措施解决。

3.安全管理：建立健全公司安全管理体系，制定和完善安全管理制度、操作规程和应急预案，确保安全生产工作有章可循。组织开展安全教育培训活动，提高员工的安全意识和操作技能，定期组织安全演练，提升应急处置能力。加强对施工现场的安全监督检查，及时发现和消除安全隐患，对安全事故进行调查处理，采取有效措施防止事故再次发生。

4.团队建设与管理：负责分管部门的团队建设和人员管理，制定人员招聘、培训、考核和激励计划，打造一支高素质、高效率的团队。指导和监督下属工作，帮助其解决工作中遇到的问题，提升团队整体业务水平。营造良好的工作氛围，促进团队协作和沟通，提高员工的工作积极性和满意度。

5外部合作与沟通：代表公司与客户、供应商、合作伙伴等进行沟通和协调，建立良好的合作关系，维护公司的利益和形象。了解客户需求和市场动态，及时反馈给公司相关部门，为公司产品和服务的改进提供依据。

任职要求：

1.具有 8 年以上电力工程行业工作经验，其中至少5 年以上管理岗位工作经验，有丰富的电力工程和新能源企业管理经验，熟悉项目从规划设计到竣工验收的全过程。

2.电力工程、电气工程及其自动化等相关专业本科及以上学历。

3.能接受长短期出差

4.国央企管理从业经验优先。