岗位职责:
1.负责海外市场的仓储布局、团队搭建、培训及制度的建立与完善；
2.负责管理海外团队的整体运营工作；
任职要求：
1.具备良好的协调处事能力，同时拥有独立学习及解决问题的能力
2.极强现场管理和控制能力
3.有丰富的仓储管理经验，熟练掌握仓库管理系统
4.有驻外经验优先
薪资福利：
1.外派补贴：住房、探亲、交通补贴等
2.薪资丰厚，具体面谈
3.广阔的发展空间