一、岗位职责：
1、生产战略规划与计划
（1）根据公司发展战略，制定五金生产部门的长期规划和年度计划，确保生产目标与公司整体目标相一致。
（2）组织制定和优化生产流程、生产工艺，提高生产效率和产品质量，降低生产成本。
2、生产组织与协调
（1）负责生产部门的组织架构搭建和人员配置，合理分工，确保生产工作高效有序进行。
（2）协调生产部门与其他部门之间的工作关系，如与销售部门沟通订单交付时间，与采购部门协调原材料供应等，保证生产的顺利进行。
3、生产过程管理
（1）监控生产过程，及时解决生产中的问题，确保生产计划的按时完成。
（2）加强生产现场管理，推行 5S 管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）等先进管理方法，保持生产环境的整洁和安全。
4、质量管理
（1）建立健全质量管理体系，确保五金产品符合相关标准和客户要求。
（2）组织开展质量改进活动，不断提高产品质量和客户满意度。
5、成本控制
（1）制定并执行生产成本控制计划，降低原材料消耗、能源消耗和人工成本等。
（2）对生产设备进行有效的管理和维护，提高设备利用率，降低设备维修成本。
6、团队建设与管理
（1）组织开展员工培训和发展计划，提高员工的专业技能和综合素质。
（2）建立有效的绩效考核机制，激励员工提高工作绩效，打造高效团队。
二、任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。
2、工作经验：具有 10年以上五金生产管理工作经验，其中至少 3 年以上生产总监或同等管理职位经验。
3、专业技能：精通五金生产工艺和流程，熟悉五金产品的质量标准和检测方法。
4、熟练使用生产管理软件和办公软件，具备一定的数据分析能力。
5、管理能力：
（1）具备较强的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员。
（2）有良好的沟通协调能力和组织能力，能够与各部门协同工作，解决生产中的各种问题。
6、质量意识：有强烈的质量意识和责任心，注重细节，能够确保产品质量符合高标准。
7、创新能力：具有创新思维，能够不断推动生产技术和管理方法的创新，提高生产效率和产品竞争力。