岗位职责

1.负责制定品牌年度毛利目标及执行计划，主导品牌合同条款谈判（含市场营销活动条款），并根据品牌经营数据优化毛利策略，确保目标达成；

2.参与品牌营销活动（含POP-UP/POP-IN、DP点陈列等）策划与制定，挖掘品牌活动意向并执行活动谈判，撰写活动复盘报告以优化执行效果；

3.审核线上线下宣传方案（橱窗/馆内陈列、社交媒体排期等），对品类橱窗陈列及馆内宣传内容提供审批意见；

4.负责销售目标全周期管理，制定年度/月度销售目标，协助品牌制定生意计划，跟进业绩改进计划执行并跟踪落地效果；

5.维护品牌合作关系，处理日常事务及反馈意见，执行市场调研并跟进经营问题，统筹新品引入、调价及欠费催缴等专项工作；

6.管理品类规划及品牌组合优化全流程，包括市场调研、方案制定、品牌落位谈判、工程协调及开业筹备，保障项目落地。

任职要求

1. 本科及以上学历；

2. 3-5年以上零售及品牌运营管理工作经验，熟悉品牌定位及商品运营逻辑；

3.具备优秀的沟通协调、谈判、判断决策、抗压及执行能力；

4.英语读写及沟通能力良好，熟练使用Office等办公软件。