岗位职责:
1.负责公司品质管理系统的建立和维护，确保品质控制流程的有效实施。
2.参与制定和优化品质管理策略，提高产品质量和客户满意度。
3.监控品质控制过程，及时处理品质异常，防止问题再次发生。
4.组织和执行内部质量审核，推动持续改进过程
5.与客户和供应商沟通，确保质量问题及时解决
任职要求:
1.具备良好的组织和领导能力，能够带领团队实现品质目标。
2.熟悉品质管理工具和方法，能够有效识别和控制品质风险。
3.具有较强的分析和问题解决能力，能够独立处理和改善品质问题。
4.良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同层级的团队成员有效沟通。
5.对品质改进持续热情，能够推动和实施品质改进措施。