岗位职责：
1、统筹负责校区的战略规划和运营管理，收集各类市场信息，调整制定发展战略和计划；
2、建立健全和完善分校规章制度，组织制定与实施分校发展规划和学期工作计划；
3、负责校区的招生及宣传工作，合理规划分解业绩指标，做好市场定位，提高市场占有率，有效完成校区的经营目标；
4、建立培训优秀师资团队，与教学组长进行各科老师的协调管理工作，保证教学任务完成；
5、组织领导分校员工做好校区日常工作，全面负责校区的学生管理和安全防疫工作，妥善处理各项关系，提高学生满意度，保证校区的安全、稳定运营；
6、协助分校与总部财务、人力的对接，做好团队建设和管理工作。
7、做好分校的对内对外关系协调，树立品牌形象。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，市场营销、工商管理类等相关专业；
2、教育培训行业相关运营经验3年以上，有一定的管理能力，专升本经验优先考虑；
3、沟通表达和理解力强，能快速针对市场反应做出应对策略；
4、抗压力强，接受快节奏工作模式，愿意出差和派遣；
5、学习能力强，有创新意识，以结果为导向。