1、协助领导完成门店选址的市场调研，掌握备选店面各项实际情况；
2、协助负责与商场的对接工作及关系处理，进行门店续约以及退租洽谈；与品牌公司建立联系，维系长期合作伙伴关系；
3、做好市场调研、商圈调研、客户分析等工作以及跟进行业内竞品的发展趋势；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题的能力，具备优秀的资源整合能力和拓展推进能力；
5、协调公司内部和部门之间的工作关系，传达总经理的工作指示和要求，推动各项工作的顺利开展；协助总经理与外部合作伙伴、客户进行沟通联络，维护良好的合作关系；
6、协助总经理对公司重点项目进行跟踪和监督，参与项目的部分工作，及时了解项目进展情况，协调解决项目中出现的问题，确保项目按时完成；
7、完成总经理交办的其他临时性任务，如参与公司重要活动的策划和组织、接待重要来访客人等。
任职要求：
1、1年以上品牌鞋类/服装行业渠道拓展与管理经验，沟通能力强；
2、有同行业经验和客户资源优先选择；或者在大商场运营经验者优先考虑；
3、为人处世务实，不弄虚作假，诚实做人做事，较好的心理素质，品行端正，有较强的服务意识与责任感和团队协作精神；