一、岗位职责
1. 制定并推行全集团统一的仓储管理标准、流程（SOP）与考核指标（KPI）。
2. 严格执行所有物料的先进先出（FIFO）；重点统筹管理13个工厂的公用备品备件库存，建立共享调拨机制，减少资金占用。
3. 优化各工厂仓库布局与运营效率，协同物流部降低成本。
4. 指导、培训各工厂仓库主管；与财务、生产等部门紧密协作。
5. 利用ERP系统进行数据分析，驱动持续改进。
二、任职要求
1. 32-40岁，本科，物流仓储类相关专业；
2. 5年以上大型制造业集团总部仓储主管/经理经验，有多工厂仓储体系整合成功经验。
3. 精通库存控制、仓储规划，熟练操作ERP、WMS，精通数据分析。
4. 集团化统筹和系统思维能力，极强的沟通协调、推动力和学习能力。