一、岗位职责：
1.行政事务：负责考勤 / 就餐数据整理、文件上传、印章管理、办公环境维护、设备采买维护，组织会议（含纪要跟进）、活动及接待，处理公车 / 试料申请等临时事务。
2.人资事务：协助面试复试、办理入离职、更新人事信息，处理社保公积金，收集销售绩效数据，更新考勤 / 出差表。
3.新零售支持：登记门店物料需求、清点库存、补货发货。
4.其他：完成上级交办的临时任务。
二、任职要求：
1.擅长跨部门及外部沟通，能高效协调需求、解决矛盾；
2.做事严谨，把控细节，应对档案 / 数据统计等琐碎事务不出错；
3.突发任务（如临时会议）能快速响应，适应高压工作；
4.熟练掌握 Word/Excel/PPT 及 OA 、ERP系统，提升办公效率。