1、负责管理团队，制定团队建设、统筹管理、业务规划、人才培养和内外部协调沟通。
2、负责根据公司的战略目标和业务需求，制定团队的短期和长期目标，并将目标分解为具体的可衡量的任务和指标，合理安排团队资源，确保高效完成公司下达的各项任务。
3、负责制定团队培训计划，组织内部培训或安排外部培训课程，帮助团队成员提升专业技能和综合素质，以适应业务发展的需要。

任职要求：

1.大专及以上学历
2.5年及以上保险行业工作及销售工作经验，有带团队管理经验者优先。
3.如果是财险工作经验的，需要有to C端的销售经验。这个岗位面向的客户群体主要为整个财险集团以及分子公司的内部员工，向内部员工销售本公司的财险产品，深度挖局。客户是现成的，有现成的名单电话。也可以去对外开发客户，但是对外开发客户只占一小部分工作量。