一、岗位职责：
1. 达人资源开拓与整合
• 利用公司现有渠道和其它渠道积极挖掘并拓展各类电商达人资源，包括但不限于社交媒体平台、直播平台、短视频平台上的知名网红、头部达人、潜力新星等，建立丰富且优质的达人资源库。
• 对已有达人资源进行分类、评估和管理，确保能够根据不同的电商项目需求，快速匹配到最合适的达人合作对象。
2. 合作洽谈与项目推进
• 负责与达人进行高效的商务洽谈，根据公司电商产品的特点和目标受众，制定具有吸引力的合作方案，包括合作形式、推广内容、费用预算及收益分配等。
• 跟进达人合作项目的执行情况，协调公司内部各部门与达人之间的沟通与协作，确保项目按时、高质量地完成。
• 监测达人推广效果，收集反馈数据并进行深入分析，及时调整合作策略以提升项目效果和投资回报率。
3. 关系维护与长期合作
• 建立并维护良好的达人合作关系，定期与达人进行沟通交流，了解他们的需求和发展动态，提供及时的支持和服务。
• 策划并组织达人活动，增强达人对公司品牌的认同感和忠诚度，促进长期稳定的合作。
二、任职要求：
1. 专业能力
• 拥有卓越的商务谈判技巧和沟通能力，能够与不同风格、不同层次的达人进行有效沟通并达成合作。
• 熟悉电商行业的运营模式和市场趋势，对达人营销有深入的理解和实践经验。
• 具备较强的数据分析能力，能够运用数据工具对达人合作效果进行准确评估和优化建议。
2. 资源优势
• 拥有丰富的达人资源，能够快速调动合适的达人参与公司的电商项目。
• 与各类达人保持良好的合作关系，具备一定的影响力和号召力，能够吸引更多达人与公司合作。
3. 综合素质
• 具备高度的责任心和敬业精神，对工作充满热情，能够承受一定的工作压力。
• 有良好的团队合作意识和协调能力，能够与公司内部各部门紧密配合，共同推动达人合作项目的顺利进行。
• 学习能力强，适应能力快，能够不断更新知识和技能，适应快速变化的电商行业和达人市场。