一、任职条件
1、男女不限，年龄26岁——45岁，5年以上工作经验，3年以上同类岗位工作经验者优先；
2、个人形象和善亲切，谈吐有素养，干净整洁；
3、本科以上文凭，营销策划及企业管理相关专业，计算机办公软件使用熟练；
4、熟悉公司筹建、运营、发展、股权激励、股份制、上市等一系列工作，善于与政府部门沟通协调；
5、有搬家物流公司或者家政服务类公司的策划、筹建分公司、股份制创立、筹划上市等等相关经验者优先考虑；
6、普通话标准，语气和善，善于与人沟通；
7、有较强的抗压能力，较高的责任心；
二、岗位职责
1、战略规划与决策
制定战略规划根据公司的使命、愿景和价值观，结合市场趋势、竞争态势和公司资源，制定公司的长期发展战略规划。明确公司的发展方向、目标市场、核心业务和竞争优势，为公司的持续发展奠定基础。
2、决策重大事项
对公司的重大投资、并购、合作等事项进行决策，评估风险和收益，确保公司的利益最大化。决定公司的组织架构调整、业务重组、重大人事任免等重要事项，推动公司的改革和发展。
3、运营管理
领导和管理公司的高级管理团队，明确各成员的职责和分工，建立高效的协作机制，激励和培养团队成员，提高团队的整体素质和执行力，为公司的发展提供有力的人才支持。监督公司的日常业务运营，确保各项业务活动按照公司的战略规划和决策执行。关注业务指标的完成情况，及时发现问题并采取措施加以解决，保证公司的业务持续健康发展。
4、资源配置与管理
合理配置公司的人力、物力、财力等资源，确保资源的有效利用和优化配置。
制定预算计划，控制成本费用，提高公司的经济效益。总经理根据公司的业务发展需求，合理调配人力资源，将优秀的人才分配到关键岗位上，提高工作效率。
5、市场营销与客户关系管理
制定公司的市场营销策略，明确市场定位、目标客户群体和品牌推广方案。
指导市场部门开展市场调研、产品推广、品牌建设等工作，提高公司的市场知名度和竞争力。重视客户关系管理，建立健全客户服务体系，提高客户满意度和忠诚度。倾听客户的意见和建议，及时解决客户的问题和投诉，不断改进公司的产品和服务。
6、财务管理
财务决策与监督：参与公司的重大财务决策，如融资、投资、利润分配等，确保公司的财务安全和稳定。监督公司的财务状况，审核财务报表，控制财务风险，保证公司的资产保值增值。预算管理与成本控制：制定公司的年度预算计划，明确各项收支预算指标，确保公司的经营活动在预算范围内进行。加强成本控制，优化成本结构，提高公司的盈利能力。
三、工资及福利待遇
1、工作时间：上班时间早上8：30——18:00（12：00—13:30午休）；
2、每月正常休假四天，国家法定节假日休息；
3、10000元/月，工作经验优异者面议，节假日相应福利和年终奖金，社保；
4、涨薪：年涨幅2-5%，在工作期间有特别表现突出和特别贡献的另外涨幅；
5、工龄工资；
6、年终奖；
上班地址；武汉市汉阳区汉阳大道140号闽东国家商务大厦3A1701-1702室。