岗位内容：
1. 完成酒店经营营收和计划, 并确保落实执行；
2.跟进包括客房、餐厅、会议室但不限于等各项服务；
3. 确保酒店客户得到拜访维护
4. 协调各部门之间的沟通协作，提高整体运营效率；
5. 拓展市场渠道，提升品牌知名度和美誉度。

任职要求：
1. 具有2年以上酒店销售经验，能熟练拓展客户
2. 具有良好的团队协作能力和分析解决问题的能力；
3. 具备优秀的人际沟通与协调能力；
4. 熟悉酒店管理相关法规和标准，了解行业内最新趋势；
5. 有较强的商务谈判能力。