岗位职责：
一、业务推动与管理
方案追踪：对营销方案进行追踪和跟进，确保方案的有效执行和及时调整。
进度监控：定期监控和评估业务进展，确保各项营销指标和任务的顺利完成。
团队架构分析：负责团队架构的分析和优化，提出合理的团队发展计划。
工作推动：对区域经理重点工作进行监督和督促，确保安排完成。
二、活动组织与管理
活动策划：负责营销活动的策划和组织，包括活动方案的制定、活动资源的调配和活动现场的管理。
差勤管理：对团队成员的出勤情况进行管理和监督，确保团队成员按时参加各项活动和会议。
三、会议管理与沟通
会议组织：负责各类营销会议的组织和准备工作，包括会议议程的制定、会议材料的准备和会议现场的布置。
沟通协调：作为团队内部的沟通桥梁，负责上下级之间的信息传递和沟通协调工作。
四、监督与评估
政策执行：监督公司各项政策在门店或团队内的执行情况，确保政策的贯彻落实。
五、其他职责
数据分析：收集和分析市场调研数据，为公司的营销决策提供依据。
产品推广：协助进行新产品的推广和宣传工作，提高产品的市场知名度和竞争力。
任职资格：
1、本科及以上学历；
2、沟通协调能力强；
3、有营销和数据分析经验优先；
上班时间：8:30-18:00，双休，法定正常休
福利：入职缴纳五险，年底13薪，每年多次调薪