一、核心岗位职责

供应商体系搭建与管理

1、牵头构建电子元器件供应商分层体系，主导战略供应商合作谈判；

2、建立供应商全生命周期管理机制，统筹团队开展供应商实地考察与风险排查；

采购战略规划与落地

1、基于公司经营目标与电子行业趋势，制定年度采购战略，拆解为可执行的部门计划；

2、推动采购数字化升级，提升供应链响应效率，采购流程数字化覆盖率，订单处理周期较上年度缩短；

全维度成本与预算管控

1、牵头制定年度采购预算，统筹跨部门开展成本分析，推动全品类降本，年度采购总成本降幅，预算执行偏差率；

2、建立电子元器件价格波动预警机制，联动财务部门管控采购资金流，资金使用效率较上年度提升；

跨部门协同与风险防控

1. 建立与生产、研发部门的需求同步机制，提前预判物资需求变化，跨部门需求响应及时率，无因缺料影响生产情况；

1. 识别供应链重大风险，制定应急预案并组织演练，风险预案覆盖率；

二、任职要求

学历与专业

本科及以上文凭，电子信息工程、供应链管理、工商管理等相关专业优先，具备电子元器件领域专业知识储备者优先；

培训与经验

1、接受过供应链战略管理、高阶项目管理、团队领导力等专业培训；

2、具备 8 年以上电子制造业采购经验，其中 3 年以上采购团队管理经验，有上市公司或大型电子企业采购战略制定经验者优先，熟悉全球电子供应链布局；

技能技巧

1、精通电子元器件供应链规划与成本管控逻辑，具备强商务谈判能力，能基于行业趋势预判供应链风险；

综合素养

1、具备全局思维与战略眼光，能准确解读行业政策与市场趋势；拥有强目标管理意识，可推动复杂项目落地；

2、具备优秀的团队领导力与跨部门协调能力，抗压性强，可接受国内外出差，能带领团队应对突发供应链危机。