一、任职要求
1.年龄35周岁及以下。
2.本科及以上学历、学士及以上学位。
3.具有较强的文字功底、优秀的组织沟通能力，抗压能力强。
4.具备较强的数据统计、运营分析、问题解决能力和清晰的逻辑意识。
5.具备招商引资管理、项目管理、投资管理、商务谈判等相关工作经验优先考虑。
6.特别优秀者可适当放宽条件。
二、岗位职责
1.负责制定实施招商引资工作制度。
2.负责统计全市招商引资方面重要经济指标、运营数据，开展统计分析，定期向市政府及相关部门通报情况。
3.负责全市招商引资项目管理，维护运营招商项目系统。
4.负责联动相关单位，跟进解决项目落地堵点难点，推动项目引进落地，服务重点企业业务发展。
5.负责省市招商引资考核、营商环境考核等工作。
6.负责上级交办的其它工作。