1、岗位职责：缝纫工的核心职责是完成服装的缝制工作，但不限于缝制，根据生产需要全方面培养：包括裁剪、缝合、熨烫等工序。需确保产品质量符合标准，参与质量改进活动，维护设备卫生，以及处理不合格品的返工。

2、任职要求：有1-3年缝纫经验优先，熟练使用缝纫机，具备基础设备维护能力。需吃苦耐劳，适应加班或倒班，责任心强，具备良好的团队协作与沟通能力。

3、福利待遇：普遍采用计件工资制，熟练工月均收入在4500-8000元，提供加班费换休、全勤奖、工龄补贴、食堂补贴等。