1、负责公司各项证照事物的办理；
2、负责公司对外宣传材料的撰写和制作，以及各类宣传活动的策划与执行；
3、负责与政府机构、企业、商会等建立和维护关系，进行有效的沟通和协调；包括各项资料的报送与事务办理，协助公司各部门加强对外工作联系；
4、负责协助起草相关的对外合同文本及文件；
5、配合公司领导完成不同类别的接待、考察、处理各类突发事件；
6、负责公司各类合同、档案的管理；
7、通过联谊、交流、沟通等形式与各分销公司建立广泛的联系，发展和维护公司内外的公共关系，搭建有效的交流平台，通过各种途径不断提高公司知名度；
8、负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排等；
9、负责公司员工培训工作，包括培训计划制定、培训课程安排、培训效果评估等；
10、负责公司员工关系维护工作，包括员工信息管理、考勤核对管理、员工档案管理、员工福利管理等；
11、协助公司高管处理公司的人事，包括招聘合同管理、员工合同管理、薪酬福利管理等；
12、公司的其他人力资源管理相关工作。