1职位描述:
1、全面负责和主持公司医院中医药大健康项目运营管理；
2、全面负责统筹、规划、制定公司运营部管理体系的搭建和工作流程并领导团队贯彻执行，实现运营管理的统一、规范，提升公司品牌影响力；
3、发布和完善各项店面运营管理的标准,组织指导、监督、实施各项标准，并按照标准检査区域内店面的各项工作流程及标准的执行情况，就公司有关运营政策、标准、流程、制度等提供咨询服务或收集反馈相关信息；
4、收集、整理各店面运营管理问题,组织拟定整改方案并监督、跟进、指导整改落实情况；
5、配合相关部门完成市场信息、宣传推广、客户拓展和服务联络等工作；根据公司要求制订月度及年度经营业绩指标，据此实施日常考核并反馈考核结果督导促进业绩改进和提升；
6、依据公司的标准及店面人员的实际情况，拟定、实施店面负责人及员工的培训计划并进行效果评估；
7、完善部门员工的日常管理机制、奖惩机制,负责下属人员日常管理及培养,负责运营体系人才梯队的培养，建立及培养优质、高效的运营管理团队;
8、对公司店面运营管理部门的成本进行评估，合理配置资源;
9、与公司其它部门配合到位，协助公司高层拟定公司的长、中、短期经营计划及战略方针。
任职资格：
1、5 年以上连锁店面运营管理经验,具有连锁、直营性质店面运营管理岗位经验者优先（连锁药店，中医药馆、大健康连锁、直营店等）；
2、具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力,善于目标跟进和监督、反馈,敏锐的数据收集和分析能力，积极主动，注重细节,务实，具有良好的系统性行事效率高，能接受挑战和承受高压；
3、能够适应到一线考察、调研工作；
4、有创新能力，并能适应快节奏的工作；
5 、有大健康行业相关经验者优先。