科城铜业(英德市英红镇上班)
招聘岗位1：生管专员1名（薪资6000-7000）
岗位职责：
1、负责伸线工程、涂装工程的派单；
2、负责跟进工程上线及完成时间；
3、负责生产过程进度点检、控制，异常统计，上报，根据生产进度调整对应的排程；
4、跟进订单生产进度，按期完成生产订单；
5、负责原物料盘点及发放；
6、负责产量控制，防止超产、少产；
任职要求：
1、本科及以上学历，物流类、机械类、信息科学类、计算机专业优先考虑；
2、有2年以上生管工作经验，熟悉 MES，ERP等管理系统的运作，有流程自动化改造经验者优先；
3、具有生产计划与物料需求相关经验；
4、具有良好的沟通协调与统筹规划能力，较强的抗压能力。
岗位2:品质主管（薪资8000-12000）
岗位职责：
1、客诉处理、退货品管理及客户关系维护；
2、公司内部品质管理及品质改善活动实施；
3、客户审厂对应；
4、标准作业规范建立；
5、部门人员的教育训练及其他各项教育训练的执行；
6、产品审核、过程审核及客户满意度调查分析、不足改善；
岗位要求：
1、本科及以上学历，有三年以上的质量品质岗位经验；
2、持有CET-4英语或以上，有基本的听读写能力；
3、具有专业的质量管理知识，熟练运用质量管理工具和方法，持有ISO内审员证书；
4、责任心和上进心强、性格开朗、反应灵活，思维敏捷，有较强的逻辑思维能力，沟通协调及实施和执行能力强。
岗位3:PMC主管（薪资8000-10000）
一、岗位职责：
1、制定生管部的各项工作目标、工作计划并落实推进实施及改进；
2、生产计划的制定；
3、部门内人员培养；
4、原辅料的测算分析、请购及改进；
5、物料进度的督促，确保各项短缺物料的及时补充，确保生产过程的顺畅运行；
6、生产进度的控制、产能的调整、产销协调、优化排产、满足客户交期；
7、统计数据的分析，统计当日计划的完成情况、异常事项，在当日汇报并跟踪解决相关问题，并将结果及时上报主管；
8、降低成本活动持续有效推进；
9、ERP\MES系统的推动与完善、本部门的作业流程完善、作业标准制定、修改、执行及定期评审；
10、组织召开部门例会、成本会等，提出持续改进方案及实施。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，物流类、机械类、信息科学类、计算机专业优先考虑；
2、有5年以上生管工作经验，懂仓储及生管工作，熟悉MES， ERP等管理系统的运作，有流程自动化改造经验者优先；
3、具有生产计划与物料需求相关经验；
4、具有良好的沟通协调与统筹规划能力，较强的抗压能力。