1.负责公司各类会务接待及会议组织。
2.负责处理日常行政事务，确保后勤保障工作有效实施。
3.负责公司的办公环境整体规划和布局，以及行政类费用的处理和报销工作。
4.负责采购固定资产和管理，建立固定资产台账并定期盘点，确保资产的安全和有效使用。
5.组织和安排公司内外部接待活动，维护良好的公司形象。
6.负责公司各类资质申请，完成各类项目申报及合同备案，专利、软著管理及费用缴纳等。
7.人员招聘及管理，考勤稽查统计与工资核算等。
8.社保人员增减变动，账户维护和管理。
9.建立健全完善行政、人事管理制度。
10.领导安排的其他事项。