工作职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分析；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、根据公司下达的任务指标，制定合理计划，实施达成；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，团队管理经验1年以上，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历优先；
3、有较强的抗压性和成就欲望。
工作时间: 8:30-18:00，午休1.5小时，周末双休 五险