1. 销售目标、计划的制定、执行与总结分析；

2. 分析市场动态、了解客户需求，协助调整公司定位与制定发展计划；

3. 负责市场开拓、大客户开发与客户关系维护；

4. 协助建立、补充、发展、培养销售队伍；

5. 深入了解本行业及同行，把握最新销售信息；领导交办其他事项。
学历要求： 大专及以上学历 专业要求: 市场营销等相关专业
工作经验：
相关专业工作经验： 5年及以上
技能要求： 1.熟悉人力资源行业法律法规；
2.优秀的市场开拓、谈判能力及销售技巧；
3.提升人脉管理能力。