8月底总部搬迁至良庆区平乐大道万科金域中央（地铁3号线-规划馆站，步行500米）介意慎投！
岗位职责：
1、深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略、拆解并促进业务部门工作的顺畅开展；
2、根据现有业务团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进落地实施；
3、并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案；
4、通过主动和管理层、员工的互动，建立有效和多样化的渠道，保证组织中信息的通畅；
5、参与人力资源体系系统搭建。
6、参与协助薪酬架构的优化，管理人员绩效考核完善；
5、完成上级领导交办的工作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，5年以上人力资源工作经验；；
2、具备餐饮、茶饮行业人资经理工作经验；
3、熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能承担较大的工作压力，能适应公司快速发展的工作节奏。