设备高工
职责1：设备管理
（1）根据公司整体发展战略，制订和完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻落实各项设备管理规范；
（2）协助上级领导完成质量、环境、职业健康安全管理体系的内审、管理评审工作；
（3）策划车间设备重大OEE提升改善方案，根据产品交付需求策划主导设备换型改造工作；

职责2：设备维保
（1）统筹公司所有生产车间设备的新增、维修、维护、保养及改造工作；
（2）制订和保证公司设备的年度保养计划、月度保养计划并按时实施；
（3）制定设备点检制度、保养制度，及时改善基础设备运行过程中的问题，保证生产顺利进行；
（4）提供设备技术支持并降低设备故障率，降低制造成本、控制设备预算，通过持续开展工程、工艺合理化活动，全面提高产品品质、提升生产能力。

职责3：组织建设
（1）负责部门内部人才培养，建设部门内部代理人机制；
（2）制订有效的激励机制，打造和谐、团结、积极向上的工作团队；
（3）主持制订各项培训资料，定期培训，提升下属的业务能力；
（4）负责本部门人员的调度，合理化安排。


职责4：其他
（1）协助公司进行人才培养；
（2）负责完成领导安排的其他任务。

学历：一本本科学历；电气、自动化、机械等理工科专业；
行业经验：5-8年以上锂电行业（电芯设备）经验，

技能需求：
1. 精通强某一段设备，具有丰富的生产设备经验，包含并不仅限于设备导入、设备调试、设备运维等；熟悉设备原理（如点焊机、分选机参数校准）及故障诊断（使用示波器、万用表检测电路）‌；
2.5年以上团队管理经验，管理幅度至少覆盖单个工序，管理人员包含主管+工程师+技术员；高级工程师偏技术指导，具备独立策划改善项目的能力，策划设备OEE提升方案；
3.掌握SolidWorks/Pro-E等三维设计软件，能独立完成非标设备改造‌；
4.自主完成设备改造&设计工位（机械&材料选型，电气部分可外包）

综合素质：
1.抗压能力强，能应对各种车间生产复杂情况；
2.协调资源配合现场各部门完成生产交付任务；
3.责任心强烈，例现场突发异常可及时支援等
4.归纳总结能力，PPT报告&汇报能力
5.沟通畅通，理性稳重