岗位职责：
1.统筹集团各子公司行政事务，建立标准化管理体系，落实总裁及管理层决策的上传下达；
2.主导跨公司、跨部门协调与资源调度，统筹重点项目推进及督办会议决议执行；
3.全面管理公司资质证照（含行业专项资质），主导年检、申报及政府关系维护；
4.搭建商务接待体系，统筹政府/客户接待、公关活动及高端会务筹办；
5.完善行政管理制度，监管后勤保障（车辆/资产/办公环境/用品采购等）；
6.负责公司公文管理，牵头重要文件起草与发布。
任职要求：
1.学历：本科及以上，行政管理、工商管理或人力资源相关专业优先。
2.经验：5年以上行政管理经验，3年以上团队管理经验，有集团化企业或国企背景优先。
3.熟悉行政、人事全模块工作，擅长制度建设和跨部门协作；
4.具备政府对接、商务接待及公文写作能力；
5.形象良好，能熟练驾驶，适应高强度工作。