岗位职责：

1. 管理民宿全面日常经营，控制成本与损耗，负责制定完成经营计划；

2. 维护线上平台信息，回复咨询与评价，提升入住率与口碑；

3. 统筹员工排班与培训，保持团队服务状态；

4. 处理客人需求与突发情况，营造温暖亲切的旅居体验。

岗位要求：

1. 有3年以上民宿/酒店或服务业运营管理经验，能独立负责店面管理；

2. 做事细心有条理，服务意识强，有很强的亲和力；

3. 具备基础的数据分析和线上平台操作能力；

4. 能适应弹性工作时间；

5. 热爱生活，有审美力，认同民宿文化与理念。

薪资待遇：

1. 月薪1万 + 绩效奖金 + 年终30%以上股权分红激励；

2. 提供食宿、社保、带薪年假与培训机会；

3. 参与经营决策，与民宿共同成长。