1、大专及以上学历、人力资源管理相关专业、普通话标准，头脑灵活，抗压能力强。
2、熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件;
3、具有1-3年生产制造业人力资源培训相关工作经验;
4、工作态度端正，能保质保量完成领导布置的工作内容，善于学习人力资源相关知识。