一、岗位职责：
1、落实大客户销售任务目标，做好市场调研和渠道拆解，带领团队完成指标；
2、全国企业级大客户市场拓展及维护，面向食品工厂、大型B端客户、连锁品
牌餐饮等KA客户群体，具备0-1市场开拓能力，优化销售渠道结构，带领团队维
护客户关系及处理投诉；
3、监控市场销售数据和同行情况（达成率、毛利率等），及时反馈行业信息，
调整销售策略，提升销售业绩；
4、销售团队建设与管理：搭建高效销售团队，招募培养销售人才；
5、协同公司内部生产，确保大客户产品交付，提升大客户品牌认可度；
二、任职及能力要求：
1、年龄30-40岁；
2、全国统招专科及以上学历，市场营销、工商管理等优先；
3、5年以上销售经验，生鲜、调理品、快消品等为主，具备3年以上团队管理经
验；
4、有过国内头部食品、快消品等公司任职销售管理经历，所带团队拿到过优秀
的销售业绩；
三、素质要求：
1、深耕发展于食品行业，热爱销售岗位，善于与客户沟通，过往有拿到过一定
的销售结果；
2、候选人特质关键词：诚信、务实、负责、奋斗、创新；
3、能够通过团队拿到目标结果，通过科学方法管理销售团队；
4、敏锐洞察行业趋势、关注新兴销售模式，能够熟练使用电脑软件，接受长期
出差；