职位描述
轮岗学习与实践： 在公司关键部门（如仓库操作、分拣中心、干线运输、最后一公里配送、客户服务、销售与市场等）进行轮岗，全面了解快递物流业务流程。
业务支持与分析： 协助当地团队处理日常运营事务，收集并分析业务数据，参与撰写运营报告，为流程优化提供建议。
中巴桥梁： 协助进行中葡双语文件的翻译与校对，在中方管理层与巴西本地团队之间担任沟通桥梁，确保信息准确传达。
文化融合： 快速学习并适应巴西当地的工作文化，理解本地市场特点和客户需求。
期末考核： 完成轮岗后，根据公司需要和个人表现，定岗在某一核心部门，并承担相应职责。
职位要求
1.学历专业：本科或硕士学历，专业为物流管理、供应链、国际贸易、商务葡萄牙语、工商管理或相关领域。（优先）有在中国或巴西留学、交流经验者。
2.语言能力：
必需： 中文母语水平，葡萄牙语流利（CEFR B1及以上），具备出色的商务沟通和翻译能力。
（优先）掌握基础英语或其他语言。
3.核心能力：
对快递物流行业有浓厚兴趣，并愿意深入了解巴西市场。
具备优秀的快速学习能力、适应能力和抗压能力，能适应快节奏和轮岗带来的变化。
拥有出色的沟通技巧和团队协作精神，能够与不同文化背景的同事有效合作。
具备良好的数据分析能力和逻辑思维，熟练使用Office办公软件（Excel, PPT, Word）。
积极主动，有责任心，具备解决问题的潜力和领导力素养。
4.其他要求：
愿意根据业务需要在巴西不同城市进行短期轮岗或出差。
持有效护照，符合公司办理巴西工作签证的要求。
（工作城市：圣保罗）