1．负责在综合部主管的指导下，全面协助项目人力资源、行政事务、采购等工作；

2．负责做好项目的员工招聘与甄选管理工作；

3．负责收集所在项目区域内行业薪资水平，给项目薪资定位做参考建议；

4．负责与物业公司职能部门对接员工培训与开发工作；

5．负责收集、汇总项目各部门的绩效计划及考评表；

6．负责对员工做好入职关怀、员工关怀等工作；

7．负责做好项目后勤保障工作。包括（宿舍、食堂、劳保用品、清洁用品、办公用品等库房管理工作）；

8.负责项目零星采购工作；

9.负责每月核算、答疑员工工资；

10.负责建立员工请休假及薪资台帐；

11.负责按照公司规定给公司员工办理社会保险，建立社保台帐；

12.负责每月下载上传项目考勤报表、抽查考勤；

13.负责协助做好项目周检、月检记录，并督促整改；

14.负责完成领导交办的其他工作任务。