岗位职责：

1、根据公司战略规划及年度目标，分管生产、物控、品质、技术等相关部门工作。

2、参与生产工作决策，主导生产模块的长期规划及生产计划的编制与执行，确保生产目标与公司战略一致。包括生产组织、设备调度及现场管理，监督生产计划、工装制造计划执行情况，及时解决生产瓶颈及现场应急问题；协调销售订单与生产资源，优化生产流程以提升生产效率与效益；开展工艺创新和提升，组织相关部门协同技术攻关，优化产品性能；加强成本控制，通过精细化管控原材料消耗、合理化现场排程、提高产品合格率、设备维护等，控制和降低生产成本等。

3、制定质量战略、优化质量体系、打造质量文化。负责产品全生命周期质量管理，包括监督和管控原材料采购、生产、检验、销售及售后环节中的质量标准；确保质量措施落地，质量目标实现；建立供应商评估体系，定期审核资质与产品质量，确保供应链稳定等。

4、统筹仓管及调度、物资管理、设备管理、能源管理、安全管理等工作。优化仓管作业流程，加快库存周转，合理化物资调配；制定设备及工装模具维护计划，监督设备运行状态，推动技术改造和设备升级；制定设备维护计划，监督设备运行状态，推动技术改造和设备升级等。

5、优化分管部门工作流程，规范制度，并组织实施。加强部门内部及部门间的工作沟通与协调，定期不定期组织工作例会及主题交流会，以发现并及时解决生产运营过程中的具体问题。

6、组织制定定岗定员方案、工资分配方案、工时修订方案等，经批准后组织实施。

7、组织制定（修订）各类产品的工艺消耗定额和工时定额。

8、参与公司经营发展重大决策和经济活动分析，并就决策事项提出有根据的意见和建议。

9、审批下属部门的年度、月度工作计划，并检查、监督完成情况。

10、每月汇总分析并向总经办汇报生产作业计划、设备维修计划、工装制造计划、新产品试制计划、产品质量计划完成情况，找出问题，定出措施，并组织实施。

11、组织节能降耗工作和安全生产工作，采取有效措施，降低消耗，降低事故发生率，杜绝重大人身事故，减少职业病。

12、组织、检查和落实工艺纪律及生产统计、工装模具及设备统计、质量统计工作。

13、组织推进先进生产管理方法，不断提高生产管理水平，提高产品质量，降低成本，提高劳动生产率。

14、组织处理劳动争议，协调与内部其它部门的关系。

15、掌握和了解同行业技术发展水平，提出公司发展战略建议。

16、参与组织IATF16949质量管理体系及ISO14001环境管理体系\ISO45001职业健康管理体系等的设计、运行和评审。

17、组织公司技术管理基础工作，重点抓好工装模具改进优化管理，工艺管理、计量管理和标准化工作；及时处理生产过程中产品工艺、检验及综合技术管理方面的问题，确保生产顺利进行。

18、完成领导交办的其它工作任务。

任职要求：

1、专科及以上学历，机械设计、汽车工程、模具设计等相关专业优先考虑。

2、年龄50周岁以下，至少五年以上汽摩配、机械制造等相关工作经验，具备丰富的生产管理经验。

3、熟悉现代化的生产流程及操作流程，对生产过程有较深入的理解和掌握。

4、精通IATF16949质量管理体系，熟悉ISO14001环境管理体系\ISO45001职业健康管理体系等，有丰富质量控制知识，能够制定生产标准并监督执行。

5、了解财务、成本管理等相关知识，能够预算生产成本并进行控制。

6、有良好的沟通能力，能够协调各部门之间的关系。

7、有较强的领导力和管理能力，能够带领团队完成工作。

8、重视工作效率，有很好的时间管理能力。

9、具有较强的责任心和抗压能力，能够应对繁忙的工作环境。