岗位内容：
1. 带领业务团队销售，需有个人销售及突破能力。设计、实施和监督销售计划，以实现公司的销售目标和利润。
2. 建立并维护与客户、供应商，以及其他合作伙伴的良好关系。
3. 分析市场和竞争对手的趋势，并研究产品的需求和价值。

任职要求：
1. 具有至少7年以上的销售管理经验，个人销售能力突出，有以往销售业绩，能够在快节奏和高压力的环境中工作。
2. 具备出色的沟通、领导和人际交往能力，能够在各种文化和背景下与不同利益相关者进行工作。
3. 有快速学习能力和适应能力，对销售技术和市场趋势有广泛的知识和了解。