岗位职责：
1、日常管理：协助中心总监统筹部门日常运营，确保工作高效有序开展。
2、健康方案执行：熟悉健康管理六大核心板块，协同专家制定个性化健康干预方案并推动落地。
3、制度监督：监督部门规章制度执行，规范设备调节技术操作流程，保障服务标准化。
4、问题处理：实时把控部门工作动态，及时解决各类问题，重大事项第一时间向上级汇报。
5、客户全流程管理：负责客户资料收集、病例分析，组织六大板块健康调节方案的制定与实施，跟进居家调节方案及后期回访，组织案例分享。
6、服务优化：定期巡访客户，协同团队解决健康管理过程中的问题。
7、任务执行：高效完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历，医疗、护理专业优先。
2、理念认同：高度认可我院健康管理理念与服务宗旨，积极融入团队，将公司理念落实到日常服务中。
3、核心能力：具备极强服务意识、出色沟通能力及优秀团队管理能力。
4、职业素养：积极乐观，能吃苦耐劳，保持学习热情，持续提升自我。
5、经验优先：有健康、医疗、服务行业工作经验者优先录用。