岗位职责：
1. 负责公司房产项目的整体营销策略制定与执行；
2. 管理营销团队，确保营销目标的达成；
3. 维护与拓展客户关系，提升公司品牌影响力。
岗位要求：
1. 38岁以下，具备房产营销或二手房销售管理经验；
2.要有执行力，具备互联网营销思维。
3. 优秀的团队管理能力和沟通协调能力，能接受全国出差；
4、薪资待遇：营销经理9K-1.1万+提成+五险一金。
营销总监1.2万-1.5万+提成+五险一金。