岗位职责：
1. 负责门店的日常运营管理，确保餐厅服务质量和顾客满意度。
2. 制定并执行餐厅的营销策略，提升餐厅品牌影响力。
3. 控制成本，提高餐厅的经营效益。


岗位要求：
1. 具备5年以上餐饮行业工作经验，3年以上餐饮管理岗位经验。
2. 熟悉餐饮行业发展趋势和顾客需求，具备良好的市场敏锐度。
3. 具备优秀的团队建设和管理能力，擅长沟通协调。