岗位要求：
1、从事电梯行业经验10年以上，电梯维保管理经验5年以上
2、熟悉电梯维保安全技术规范和质保体系并能有效监督运行
3、熟练掌握电梯维保工作安排、人员管理、绩效管理、客户管理等综合性管理工作
4、人品正直、有事业心和责任心，有较强的抗压能力
岗位职责：
1、整体负责电梯维保公司的日常管理工作
2、负责人员管理、绩效考核、质量管理、公司形象提升
3、负责组织处理突发事件及舆情
4、负责客户管理、协调、续保及回款工作
5、其他工作
薪资待遇
1、底薪6000-8000，加盈利提成，补助、奖金。
2、五险（能力突出、能与公司长期发展的可缴纳一金）、单休、法休、节日福利