考勤与统计： 负责公司员工考勤数据的统计、核对，确保考勤记录的准确性与及时性。

办公物资管理： 负责公司办公用品、耗材的采购、入库、发放及库存管理，建立台账。

环境与后勤支持： 管理各办公室的饮用水订购；负责保洁人员的日常工作协调与监督。

会议与活动支持： 负责会议室安排、预定，及会议前的准备、会后整理工作。

印章与文书管理： 负责公司印章的保管、使用登记，以及部分文件的复印、扫描、归档等工作。

行政支持： 完成上级交办的其他日常行政事务，积极参与团队协作。

核心素质要求：

• 工作主动性强： 能够主动发现问题，积极寻求解决方案，无需督促即可完成本职工作。

• 服从管理： 具备良好的执行力，能够严格遵守公司规章制度，高效完成上级指派的任务。

• 团队意识强： 乐于沟通，善于协作，能够积极融入团队，共同营造良好的工作氛围。

• 工作认真仔细： 对工作有高度的责任心，注重细节，流程清晰，避免疏漏。