岗位内容：
1. 协助董事长撰写各类文件、报告、决策方案和会议纪要等，负责文件的整理、归档和保管；协助参与董事长相关公司业务运营情况，提供决策支持和建议；
2. 安排董事长的日程安排、股东会、董事会及重要接待活动，并跟进决议执行；协调处理与高管、部门、外部合作伙伴之间的工作关系；
3. 对公司运营情况及时跟进和提出意见，协助董事长解决实际问题；
4. 严格管理公司及董事长机密信息，确保敏感信息不外泄，维护企业利益和形象；
5、识别公司潜在风险，提前为董事长做出预案并协助应对处理。

任职要求：
1. 硕士及以上学历，管理、经济学等相关专业；
2. 具有三年以上本岗位工作经验，具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神；
3. 快速适应工作节奏，勇于承担任务；完成高效的时间管理和多任务处理；
4. 熟练使用Office办公软件及各种商务沟通工具；适应多地频繁出差，如新疆、内蒙古、香港、深圳、日本等；
5. 具备良好的日语、英语沟通能力优先；
6. 年龄要求在35岁——48岁。